각 지사(부서) 내 동일직위 직무능력대회 실시를 위한 그룹 편성 공지

각 지점(부서):

직원의 직무 능력을 향상시키고 기술 조작 실수로 인한 안전 사고 및 제품 품질 손실을 줄이기 위해 경쟁을 통해 직원의 직무 및 기술에 대한 열정을 자극합니다. 각 부서의 감독관이 직원의 업무 기술에 더 많은 관심을 기울이고 부하 직원의 기술 향상을 중요한 일상 업무 내용으로 받아들이고 다양한 분야에서 부하 직원의 업무 기술을 지속적으로 향상시킬 방법을 찾기 위해 노력하도록 권장합니다. 상황. 이를 위해 그룹은 앞으로 매년 이 활동을 조직하는 데 앞장서고 관련 상황에 따라 무작위로 여러 부서를 선택하여 경쟁할 것입니다. 올해의 활동 계획은 다음과 같이 특별히 공지됩니다.

1. 참가자

그룹 내 각 지점(부서)의 정규직으로 전환된 직원에 대해 그룹 총무부서가 각 지점(부서)의 1~2개 부서를 무작위로 선정해 경쟁한다.

2. 할당량 및 방법:

부서의 총 정규 직원 수에 따라 그룹 총무 부서에서 각 지점의 사무실과 함께 입사 인원을 결정합니다. 대회 참가 방법은 직원이 자발적으로 등록하거나 부서장이 추천하거나 부서 직원 명단에 따라 그룹에서 임의로 선택합니다.

3. 게임 시간:

대회 시간은 제작 일정에 따라 2~3일 전 예고하며 11월 초로 잠정 추정된다.

4. 어워드 설정:

직업 기술의 3-5 승자. (당첨자 수는 참가자 수에 따라 결정됩니다.)

5. 대회 준비

1. 활동총괄 : 그룹 총무부 조정 : 각 지사실

2. 기능경기의 규칙은 각 부서장이 제정하여 관련 인원이 결정하도록 그룹 총무부서에 보고한다.

3. 심판은 공정성과 공정성을 확보하기 위하여 경기부장과 조별 지부 사무국장으로 구성한다.

4. 대회 결과는 전체 그룹의 그룹 총무 부서에서 칭찬하고 보상합니다.

5. 각 지부사무실은 행사전후 홍보업무를 잘하고 있습니다.

Zhejiang Xingfa Chemical Fiber Group Co., Ltd.